Personalentwicklung

Bildung – Aktivierung – Eingliederung – Arbeitsvermittlung

Durch begleitende sozialpädagogische Unterstützungs- und Vermittlungsangebote werden in verschiedenen Programmen und Maßnahmen Hilfestellungen zur Bewältigung persönlicher Probleme, der Stabilisierung des sozialenUmfeldes und der individuellen Lebens- und Berufswegeplanung gegeben.
Fallmanagement und Beratung orientieren sich an den Prinzipien des Case Managements. Dabei steht die maßgebliche und aktive Gestaltung der Ziel- und Handlungsplanung durch die Teilnehmenden selbst im Fokus.

Die Personalentwicklung erarbeitet Konzepte für entsprechende Projekte und Maßnahmen, ist verantwortlich für die Projektdurchführung, -steuerung und das Controlling.

Wir sind fest verankert in Trägerverbünden, bilden die Schnittstelle zu unseren Kooperationspartnern und arbeiten in Gremien sowie Arbeitskreisen der Stuttgarter Netzwerke mit.